Zusammenfassung
Der Entschließungsantrag fordert die Bundesregierung auf, Maßnahmen zu ergreifen, die Lohn‑ und Rentenunterschiede zwischen Frauen und Männern verringern und den Verbleib von Frauen – insbesondere älteren Frauen – bis zum Pensionsalter im Arbeitsmarkt sichern.einfache Mehrheit XXVII 29.03.2023
Entschließung
Frau
Gleichbehandlung
Beschäftigung und Arbeitsbedingungen
Schwerpunkte
- Frauen verdienen in Österreich bei gleicher Qualifikation und Arbeit immer noch deutlich weniger als Männer.
- Ein hoher Anteil von Frauen arbeitet in Teilzeit und übernimmt zusätzlich Familien- und Pflegeaufgaben, was ihr Einkommen und ihre spätere Rente reduziert.
- Bisherige Maßnahmen wie die Anrechnung von bis zu 24‑monatigen Karenzzeiten sind ein erster Schritt, reichen jedoch nicht aus, um die Lohn- und Rentenlücke zu schließen.
- Der Antrag fordert die Bundesregierung (Frauen‑, Arbeits‑ und Sozialminister*innen), konkrete Maßnahmen zu ergreifen, um geschlechtsspezifische Unterschiede im Arbeitsmarkt auszugleichen und den Verbleib von Frauen bis zum Pensionsalter zu fördern.
Diese Rohdaten werden von dem Open-Data Angebot des Österreichischen Parlaments bereitgestellt und sind nach CC-BY 4.0 lizenziert. Der zugehörige Eintrag auf der Parlamentsseite ist bei der Somes-Detailseite im Titel verlinkt.